15 lipca, 2022
Podczas ROC Day w Warszawie mieliśmy okazję poruszyć temat syndromu impostora w pracy Rekrutera. Cel dyskusji o syndromie impostora Cel dyskusji był przede wszystkim jeden – podzielić się swoimi […]
8 lipca, 2022
Kto był, ten wie. Kto nie był – niech żałuje! ROC day 2022 w Warszawie za nami, ale niepomierna wręcz ilość wiedzy i dobrych wspomnień pozostanie w nas na długo. 🙂 Zdjęcia: Anna Kosiorek […]
13 czerwca, 2022
Bywa, że dla rekrutera (zwłaszcza na początku zawodowej przygody z rekrutacją) hiring manager jest jak magiczne stworzenie z książek o Harrym Potterze: nie wiesz z jakiej strony do niego podejść i czy dać coś do jedzenia czy też […]
23 maja, 2022
Od kilku miesięcy jednym z naszych klientów jest szwedzka firma LeoVegas, a pracujące dla niej nasze rekruterki są odpowiedzialne za budowę zupełnie od zera nowego IT huba w Polsce. Na czym dokładnie polegają obowiązki […]
12 maja, 2022
Zastanawiasz się nad tym, jak zadbać o rozwój Twojego zespołu rekrutacyjnego oraz jakie szkolenia i warsztaty dla rekruterów wybrać, ale nie masz pewności, czy otrzymasz odpowiedni budżet od zarządu? A może budżet by się znalazł, ale jest już […]
8 marca, 2022
Osoby zarządzające zespołami rekrutacyjnymi mają na co dzień sporo problemów do rozwiązania. W tym obszernym artykule zebraliśmy dla Ciebie 10 najczęściej nas nurtujących i przedstawiliśmy gotowe rozwiązania oraz wskazówki dotyczące każdego z nich. […]
26 stycznia, 2022
“This is Sparta” – mówił Michał Gąszczyk za kulisami naszego ostatniego webinaru. Słowa te tyczyły się oczywiście stawek w branży IT. Dziś przedstawiamy Wam skrót tego, co przyniesie rekrutacja IT […]
4 stycznia, 2022
Kocha rekrutację, bo może poznawać nowych ludzi i ich historie, ale jeśli musiałaby wybrać inną ścieżkę kariery, to poszłaby w marketing, z kolei w IT chciałaby tworzyć aplikacje przy pomocy technologii hybrydowych. Cieszy […]
5 grudnia, 2021
W drugiej części wywiadu z Kasią Tang rozmawiamy o tym, jak ważna w pracy rekrutera jest jego marka osobista, w jaki sposób menadżerowie powinni w tym wspierać swoich podopiecznych oraz jakie są plany rozwojowe […]
